Sistema de Patrulhas

Estou a fazer a Palestra e pensei em deixar aqui um cheirnho do meu trabalho!

"Dar responsabilidade é a chave do nosso sucesso com os jovens,...., a fim de desenvolver-lhes o seu carácter." Baden-Powel

Uma Patrulha deve ser composta por 6 a 8 elementos em vários níveis de aprendizagem e com diferentes idades, mas respeitando o seu grau de maturidade e afinidades próprias.
Cada patrulha tem um Guia, que na maior parte das vezes é o elemento mais velho ou mais experiente. A sua função é coordenar o trabalho da patrulha e formar os elementos mais jovens.
O Guia de Patrulha deverá ser eleito ou escolhido pelos elementos da patrulha, como parte da educação no sistema democrático.
O Guia de Patrulha não é o único da patrulha a ter responsabilidades.
O Adulto não faz parte da patrulha, a sua função consiste em ajudar os jovens a desenvolverem as suas capacidades de autonomia, solidariedade, responsabilidade e compromisso.
Desde a sua entrada para o Grupo, todos os elementos devem começar a tomar responsabilidade por pequenos aspectos da vida da patrulha e das suas actividades, e gradualmente, alargar e aumentar essa responsabilidade. 
Através dos cargos atribuídos aos elementos da patrulha o jovem é responsável por uma função, por uma tarefa, assim este torna-se pouco a pouco responsável por si mesmo.
As principais características do Sistema de Patrulhasencontram-se ligadas ao facto de encorajar as jovens a aprenderem uns com os outros, de os ajudar a aprender a liderar, e de proporcionar um ambiente em que todos desempenham um papel e têm responsabilidades dentro do grupo. 
O desafio físico é apenas um dos desafios apresentados aos jovens pelo Método escutista. Na verdade, 6 grandes desafios são propostos aos jovens através do desenvolvimento intelectual, social, físico, afectivo, espiritual e do carácter.
A Competição inter-patrulhas ajuda a elevar o nívelmoral entre os jovens, instigar as patrulhas à pratica das actividades e demonstrar capacidades para jogar o jogo.
O Conselho de Guias é o principal elemento senão o mais importante do Sistema de patrulhas. Neste órgãoorienta-se toda a vida da unidade, onde cada Guia é efectivamente responsável pela Patrulha.
O Espírito de patrulha é o elemento essencial para a união e força de uma patrulha. È algo que se ganha quando cada elemento sente que faz parte do grupo com os mesmos objectivos e faz o melhor a favor da sua patrulha. Fazem parte desse espírito o facto de cada patrulha ter um totem, uma bandeirola, um grito, um lema, um canto de patrulha, tradições, etc…
O Sistema de Patrulhas é o pilar central do método escutista, estimula o trabalho em equipe e reforça a importância do trabalho individual para o bem colectivo.

texto baseado no Livro "O Sistema de Patrulhas" de Roland Philips